EXISTE UNA MAYOR PRESENCIA FEMENINA EN LA INDUSTRIA MINERA
En la última edición de la Revista “El Obrero Minero” la
dirigente expresó su pensamiento en torno a la realidad del sector en la
actualidad y la presencia de la mujer en las tareas operativas de los
yacimientos.
María Elena Isasmendi, Secretaria Gremial de AOMA,
Asociación Obrera Minera Argentina, señaló que el rol de los sindicalistas “Es
llevar adelante políticas sindicales que nos permitan dar respuestas certeras
si existen inquietudes o incertidumbre. Como dirigentes, lo que más queremos es
justamente asegurar el trabajo para todos los compañeros, y que en el futuro,
todos sigamos teniendo trabajo, sobretodo nuestra juventud, quienes para
iniciarse en la vida, necesitan un trabajo para cubrir sus expectativas. En ese
sentido considero que en los últimos tiempos hemos podido sostenernos en una
industria con bastante fuerza”.
Reflexionó que “hoy Argentina posee una minería con
crecimiento sostenido y posee una organización sindical que se ha esforzado por
crecer y dar respuestas acordes a las nuevas exigencias que plantea la
industria”. Si bien reconoció que hoy la coyuntura, en el sector minero, “está afectada
en la posibilidad de que llegaran nuevas inversiones, como consecuencia de los
precios de los metales y los vaivenes de una economía local, el optimismo no
decae”.
Manifestó que si bien no se concretó el proyecto Potasio Río
Colorado, en la provincia de Mendoza, para la creación de nuevas fuentes de
trabajo “confiamos en las expectativas a futuro y que otras empresas sí
invierten, aún con un panorama inverso”.
En relación a los aumentos salariales durante el último año
explicó en la nota que “gracias a las negociaciones mantenidas hemos llegado a
tener aumentos mayores a los que determina el gobierno y a los aumentos
obtenidos por otras entidades hermanas”.
En referencia a a los sesenta años que cumplió en 2013 AOMA,
Isasmendi aseguró que “el gremio se ha fortalecido, especialmente desde el 2004
con la conducción del compañero Héctor Laplace. Tanto es así que contamos con
diecinueve seccionales, totalmente fortalecidas y respaldadas por el gremio
nacional. Una de las características con la que cuenta nuestra organización es
de ser disciplinados. No salimos a generar enfrentamiento, conseguimos los
objetivos buscados desde la negociación permanente y de un claro y preciso
mensaje. La explicación a esto se basa en que AOMA siempre ha sido un gremio de
mucho diálogo. Poseemos convicciones y esgrimimos posturas que para el
trabajador son esenciales. Formamos una unión de concepto que está dirigida a
beneficiar en cada acto al conjunto de los afiliados.
En otro aspecto, vinculado a las críticas al sector minero
en relación al medio ambiente señaló que “Entendemos que las críticas en torno
al tema ambiental son un tema más político. Es más, quienes siempre salen a
hablar en contra de la actividad minera o a suponer situaciones de
contaminaciones y a confundir a la gente, son la oposición al gobierno
nacional. Pero, aún así, hay que trabajar más para esclarecer el tema a la
sociedad. Todos los actores que componen esta industria deben trabajar
mancomunadamente para trasmitir seguridad al hombre común y consolidar una
mejor imagen ante el pueblo”.
Asegurando que como trabajadores “debemos plasmar nuestro
pensamiento en nuestras comunidades. Asumir que tenemos obligaciones y
derechos, que nuestra tarea es difundir más conocimiento, ya que nosotros,
sabemos qué es la minería. No sólo debemos defender nuestra fuente de trabajo,
que es lo que nos da dignidad, tenemos que rechazar la difamación sobre esta
industria. Aspiramos a que el tema económico y político ambiental en Argentina
mejore, para que nuestro sector siga creciendo y quienes desconfían de la
actividad cambien de opinión”.
LA MUJER EN LA MINERÍA
Otro aspecto abordado por la Secretaria Gremial y de
Interior de AOMA estuvo centrado en torno a la presencia d ela mujer dentro de
la actividad productiva. Al respecto dijo “En nuestra actividad las mujeres
hemos ido creciendo en el sector, siempre buscando las formas de integrarnos al
hombre. Es verdad que este es un trabajo netamente machista. No obstante hemos
iniciado un importante trabajo, que es el de poder introducirnos y trabajar a
la par del hombre. Y con satisfacción podemos ver como con la minería moderna,
le da mayor posibilidad de inserción a la mujer en la industria. Tuvimos que ir
rompiendo prejuicios, para que la mujer se sienta cómoda y parte de ella”.
No obstante estos últimos años entiende que “hubo una merma
en la incorporación de la mujer en la minería. Tenemos conocimiento de mujeres
que debieron abandonar sus puestos en aquellas minas por razones de maternidad,
en su mayoría, fueron reemplazadas por varones. Por eso debemos que seguir
luchando para que sea distinto, porque tanto la mujer como el hombre, hemos
demostrado que podemos trabajar a la par. Este logro ha hecho que se tome
dimensión de las ventajas de incluir a la mujer minera. Tanto es así que
nosotros, con el afán de la integración de la mujer en la minería, este año
hemos decidido desde AOMA impulsar talleres de capacitación y reflexión para
las compañeras mineras”.
Explicó que los resultados son muy satisfactorios pero que
no obstante “La mujer todavía no se anima a incursionar en el tema del gremio,
no es fácil, seguramente porque la mujer no sólo toma la responsabilidad de
trabajar y llevar el pan a su hogar. También debe cuidar a su familia, que es
para lo que principalmente nos educaron. Hay que comprender que incursionar en
el gremio también es cuidar y fortalecer los derechos de la familia. Es cierto
que la ausencia de la mujer se ve en
todos los gremios, no hay mucha participación en ese
sentido, pero debemos destacar que AOMA le ha dado un lugar importantísimo”
Cabe detallar que desde el año 2008 hay presencia femenina
en la conducción nacional y en los cuerpos de delegados. En la actualidad dos
importantes secretarías están ocupadas por mujeres. “La mujer debe tener
actividad sindical, hay muestras más que suficientes sobre la capacidad que
tiene para desarrollar diferentes cargos con óptimos resultados” sentenció.
Por último dijo “Hoy las mujeres poseen la oportunidad de
incorporarse a la industria minera. Es difícil, pero vale la pena romper con
los mitos. Cientos de mujeres diseminadas en diferentes localidades del país
dan testimonio de ello”.
Fuente: www.sialamineria.com
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